招聘2人2个岗位
经医院批准，北京医院（国家老年医学中心）实验研究部面向社会公开招聘工作人员。
一、基本资格要求
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，个人及直系亲属无刑事犯罪记录。
（三）具有良好的品行。
（四）热爱卫生健康工作，具备岗位所需的专业或技能条件及岗位所要求的上岗执业资格。
（五）身体条件及心理素质符合我院录用要求。
（六）岗位所需要的其他条件。
（七）既往无学术不端等不良情况。
（八）根据国家有关博士后落户政策可以办理北京市落户的。
（九）亲属回避：与本院职工（在职及离退休职工）有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘者，不予录用。
二、招聘岗位、人数及其他相关要求（见附件）
三、应聘方式
四、招聘程序
1.资格审查：对应聘材料进行资格审查,以电话或短信形式直接通知资格审查通过者参加笔试面试,未通过者不再另行通知。
2.笔试、面试：由人事处及相关部门组织笔试、面试。根据笔试成绩，原则上按1:2的比例进入面试。以电话或短信形式通知参加面试人员,未入围人员不再另行通知。
3.体检、政审：人事处通知面试合格者，统一组织到医院体检中心参加入职体检，并提交相关材料进行政审。
4.公示：在医院官网通知公告栏公示拟录用人员名单。
5.入职手续：经公示无异议者，由人事处通知录用者，按规定签订聘用协议，办理相关入职手续。
五、联系方式
地址：北京医院人事处
人事处邮箱：bjyyrsc@bjhmoh.cn
应聘咨询电话：010-85138508、8509
咨询时间：工作日8:00-11:30,13:30-17:30
咨询人：顾老师、李老师
简历填写系统咨询电话：17610828851
咨询人：关工程师
北京医院
2026年6月18日
附件
招聘岗位、人数及其他相关要求
| 科室 |
岗位 |
人数 |
应聘要求 |
备注 |
| 实验研究部 |
人群队列研究 |
1人 |
1.2026年1月1日至9月30日出站的博士后。 2.专业：生物化学与分子生物学、生物学、基础医学、公共卫生与预防医学等相关专业。 3.年龄35周岁及以下。 4.博士后在站期间主持过国家自然科学基金项目。 5.具备独立开展研究工作的能力：熟悉人工智能算法，具有大型数据库分析经历；具有生物信息学研究经历，熟练掌握单细胞转录组、时空转录组、蛋白质组、代谢组等多组学数据分析，具备分析流程搭建及服务器管理能力。 6.具有良好的科研写作能力，近3年以第一作者（共一排第一）身份发表SCI论著（JCR前10%）至少1篇。 7.具有大型人群队列研究经历优先；具有衰老与慢病方向关键标志物筛选、信号通路及潜在靶点挖掘经历者优先；曾参与国家级重大项目申报者优先。 |
事业编制 |
| 衰老机制及干预研究 |
1人 |
1.2026年1月1日至9月30日出站的博士后。 2.专业：基础医学、生物学、生物化学与分子生物学、细胞生物学、药学等相关专业。 3.年龄35周岁及以下。 4.博士后在站期间主持过国家自然科学基金项目。 5.具备独立开展研究工作的能力：能够熟练完成分子细胞实验、动物模型实验；掌握CRISPR/Cas9 基因编辑技术和人类多能干细胞（hPSCs）体外诱导分化技术；熟悉类器官培养和高通量小分子药物筛选技术。 6.具有良好的科研写作能力，近3年以第一作者（共一排第一）身份发表SCI论著（JCR前10%）至少1篇。 7.具有衰老与神经退行性疾病研究经历者优先；曾参与国家级重大项目申报者优先。 |
事业编制 |
